无悔的选择 美丽的愿望

——记者与部分基层锻炼“选拔生”面对面

　　2004年，江西省赣州市委根据省委常委、市委书记潘逸阳的提议作出决定，“五年内面向全国高校选拔1000名优秀大学毕业生到基层培养锻炼”。2005年、2006年我市共选拔464名大学生到乡镇基层锻炼，其中硕士研究生10名。2005年选拔生来自全国15个省（市、自治区）、52所高校，2006年选拔生来自全国23个省（市、自治区）、75所高校。2007年的报名形势更好，选拔350名大学生，来自全国28个省（市、自治区）、350多所高校，考生达到6296人，其中博士研究生9人，硕士研究生304人。

　　赣州市在发展经济社会事业上，“重视、吸引、留住、依靠”人才的这一做法引起了国家和省委领导的高度关注，国务委员陈至立两次批示要求大力宣传、总结、推广赣州市的好做法。省委书记孟建柱作出批示，要求将赣州市这一有战略眼光的做法在全省推广。

　　为了进一步宣传好赣州市“重视、吸引、留住、依靠”人才的做法，鼓励更多优秀青年人才积极投身到赣州的各项事业发展上来，把到赣州基层工作作为一座“事业熔炉”，让自己的青春年华、智慧和汗水在这片红土地上播下希望的种子，结出事业的累累硕果，日前，本报特别策划这一专题报道。记者深入到选拔大学生工作的乡村田野，挖掘这批青年人才的工作、生活、情感等方面。让我们把更多鼓励的目光投向他们，支持他们，为赣州蒸蒸日上的事业添砖加瓦。

　　“南昌女孩”爱乡村

能与村民愉快地交流，万馨很高兴。记者张庆云 摄

　　（万馨2006年从南昌大学生物工程专业毕业后，当年顺利通过选拔生考试后被分配到赣县茅店镇工作。谈到在该镇工作，在省会城市南昌长大的万馨有许多感慨。）

　　我是独生女儿，从小又在省会南昌长大，初到茅店镇我感到这里山清水秀，的确很美，但头一个月不是很适应。在领导同事的关心、帮助下，经过半年多的工作实践，我逐步适应并融入到了新的工作环境中去，并且从地道的南昌人转变成一个不地道的本地人。从迈出大学门槛，到直接成为一名乡镇干部，首先要面对的问题就是如何学会接触这个社会。我常常利用下村的时间主动跟随村干部上户，熟悉各村组的基本情况，了解当地的人口状况和经济支柱。在做办公室文员时，我翻阅了几年来镇党委、政府的文件以及工作小结等材料，帮助自己了解近年来茅店镇的发展历史和趋势，以便更快地融入到新的工作环境。

　　我刚开始时最大的困难就是自己根本听不懂当地的方言，很难跟村民进行交流。为了克服这个困难，我主动跟当地村民交谈，并请求镇干部当老师兼翻译。在3个月之内，自己已经由完全听不懂到基本能听懂当地的方言了。虽然自己还不会说，但与村民交流已经没有什么障碍了。

　　我大多是在新农村建设点义源村童屋组开展工作，为了解决村民行路难和用水难问题，我们召集大家开会，规划好了有关线路，对不同意见进行调和折中，最后使大家都满意。我们在村民之间协调，修建了一个大水池，解决了村民的供水问题。在前段时间的新农村合作医疗工作中，有些村民对有关的政策不理解，认为自己交10元钱会吃亏。我们就主动给他们做思想工作，让他们了解有关的政策，消除了他们的顾虑。有时候农民来反映问题时总是怒气冲冲的，我首先要做到的就是先如何平息对方的怒火，然后再找出解决问题的办法。

　　对于今后的打算，我一定会坚持下去，认真做好乡镇工作，更好地服务于群众。（万馨  口述）