本报张家口电(记者张岩)9月10日，在教师节来临之际，万全县55名教师欣喜地拿到了进城教书的调令，如愿以偿进入自己中意的学校工作。他们在刚刚结束的教师进城公开选调中脱颖而出，成为《万全县人民政府关于规范中小学教师调配工作的意见》出台后的第一批受益人。

据了解，随着万全县城镇化进程加快，大量农村人口和外来人口向县城聚集，急需大批优秀师资进城填补空缺，教师调动工作成为全社会关注的热点。为使教师调动工作有章可循，万全县于今年5月出台了《万全县人民政府关于规范中小学教师调配工作的意见》，首次将教师调动制度化、规范化。

该县结合学校上报需求名额，最后确定选调62名教师进城任教，按照1∶1.5的比例，把参加试讲名额分配到了各学校。在实施中本着公开、公平、公正的原则，严令学校把好“入门关”———竞争试讲名额，细致入微把好“考核关”———公平加分，精心安排把好“上台关”———现场打分，严格按照成绩设好“进家关”———依序确定调入学校人员。还及时将考评成绩、试讲成绩和拟调入名单进行了公示，接受教师的监督。

最终55名教师凭借高超的教学水平，一路过关斩将，毫无争议地调入了县城各中小学和幼儿园任教。